Reichweite optimal nutzen
Nutze nicht nur deine eigene Reichweite, sondern auch die deiner Mitarbeiter – für eine größere Sichtbarkeit und mehr Bewerbungen.
Schritt-für-Schritt-Anleitung:
1. Zugriff auf den Bereich „Mitarbeiter“
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Öffne den Bereich „Mitarbeiter“ in deiner spedijobs-Verwaltung.
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Hier kannst du alle Mitarbeiter verwalten und neue hinzufügen.
2. Verfügbare Benutzertypen verstehen
Es gibt zwei Benutzertypen, die du anlegen kannst:
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Unternehmer (Admin):
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Hat die gleichen Rechte wie du.
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Kann das System vollständig bedienen.
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Empfehler (Mitarbeiter):
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Kann ausschließlich Jobs teilen.
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Bewerbungen die über diesen Empfehler geteilt wurden, sind unter
als „Geworben von“ sichtbar.
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Nütze die Reichweite deiner Mitarbeiter!
3. Mitarbeiter zur Bewertung einladen (optional)
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Möchtest du, dass ein Mitarbeiter dein Unternehmen bewertet (z. B. Rezension abgibt), musst du ihn separat, zusätzlich dazu einlade
4. Mitarbeiter hinzufügen
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Klicke auf „Mitarbeiter hinzufügen“.
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Gib folgende Daten ein:
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Benutzertyp wählen (Unternehmer oder Empfehler / Mitarbeiter)
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Vorname, Nachname, E-Mail-Adresse
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Sprache auswählen (wichtig für Systemsprache & E-Mail-Kommunikation)
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5. Optional: Massenimport nutzen
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Wenn du viele Mitarbeiter gleichzeitig hinzufügen möchtest:
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Nutze den Massenimport.
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Alle erhalten automatisch eine Einladung zur Plattform.
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6. Jobs teilen lassen
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Mitarbeiter können über ihren Zugang Jobs auf Social Media teilen.
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Tipp: Hinterlege eine Prämie, damit Mitarbeiter einen Anreiz haben, aktiv zu werden.
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